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解除勞動合同的經濟補償，你會計算嗎？

作者：時間：2021-12-10

很多情況下，用人單位與勞動者

解除或終止勞動合同

需要支付經濟補償金

“

那麽經濟補償該如何計算呢？

請看“人社政策看得懂待遇算得清”

街訪短視頻第十六集

來聽聽“人社知識通”怎麽說

　經濟補償金是按照勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。

六個月以上不滿一年的，按一年計算；

不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。

　　這裏的月工資，是指勞動者在勞動合同解除或終止前12個月的平均工資。

　　如果不滿12個月的，按照實際工作的月數計算平均工資。